为推进国家食品药品监督管理局直属单位干部人事制度改革，加大竞争性选拔干部工作的力度，2010年11月9日，人事司组织召开局直属单位干部工作座谈会，各直属单位负责人和人事部门负责同志参加。会上，人事司主要负责人传达了中组部关于中央和国家机关干部选拔任用工作专题培训班上的精神，希望各单位按照中央关于加大竞争性选拔干部力度的部署，有序推进竞争性选拔干部工作。中检所、中保办分别介绍了本单位开展中层干部选拔任用工作的情况。会议还围绕干部选拔任用工作规范化、民主化、科学化，提高选人用人公信度进行了讨论交流。
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