蔡司中国连续四年荣膺杰出雇主称号！

过去一年的特殊时期里，蔡司不仅为员工持续奉上各类物资解决“燃眉之急”，还通过企微推送多元化的学习资源，让员工们每天都有机会接触到新鲜事，持续补充能量和知识。

蔡司EAP员工关爱计划暖心上线！从员工家庭、工作与生活、人际关系、职场四大领域，面向全体蔡司员工及其家属给予随时帮助，助力每位员工时刻秉持积极心态演绎好工作、家庭和个人生活中的多重角色。

HR学习中心每年发布的培训手册整合了公司各部门学习与发展资源，蔡司员工通过参阅培训手册，可积极主动地提出学习与发展需求，做到人人都可以主导自己的职业发展。

通过举办多场蔡司HR4U活动，人力资源部门帮助员工更有效地利用各类服务和资源，更加顺利地开展工作并促进个人和团队发展，共同支持公司长期战略目标的实现。

过去一年里，蔡司持续推动内部组织变革，构建敏捷型组织，并在全国开展多场文化之旅，让每一位蔡司伙伴都深入了解和持续践行“服务、赋能、执行、共赢”的四大企业核心价值观。

蔡司人才推荐活动全新升级，对内对外全开放！外部人员一旦推荐成功，可在被推荐人通过试用期后，获得与内部推荐奖金等额的蔡司天猫官方旗舰店的购物券，用于选购店内任何在售商品。

新春佳节到来之际，蔡司祝大家在兔年扬眉“兔”气，也欢迎大家加入蔡司，和我们一起大展宏“兔”！