家政服务合同管理规范 是非强制性国家标准,您可以免费下载预览页
家政企业和用工家庭应当保障家政服务人员休息权利,在充分平等协商基础上,合理确定具体休息或补偿办法,并在劳动合同或服务协议中予以明确。对符合条件且劳动用工管理规范的员工制家政企业,经批准可以实行特殊工时工作制度,人力社保部门要加强指导,简化审批程序。鼓励家政企业探索推行家政服务人员“AB岗派遣”等灵活服务模式,保障家政服务人员调休时间。...
Copyright ©2007-2022 ANTPEDIA, All Rights Reserved 京ICP备07018254号 京公网安备1101085018 电信与信息服务业务经营许可证:京ICP证110310号